KPMG UK urmează să elimine 200 de roluri din cadrul operațiunilor sale de back-office, marcând cea mai recentă rundă de reduceri de personal pentru firma de contabilitate din grupul „Big Four”. Reducerea reprezintă aproximativ 10% din forța de muncă a echipei de suport a companiei.
Realiniere Strategică
Potrivit unui purtător de cuvânt al companiei, decizia vizează funcțiile de suport intern, mai degrabă decât rolurile care interacționează direct cu clienții. Această mișcare urmează unei serii de ajustări similare ale forței de muncă în sectorul serviciilor profesionale, pe măsură ce firmele navighează prin condiții economice fluctuante și caută să își simplifice operațiunile interne.
Disponibilizările evidențiază o tendință continuă în rândul marilor firme de contabilitate de a-și optimiza structurile de costuri. În timp ce firma continuă să își gestioneze portofoliul extins, accentul rămâne pe menținerea eficienței în cadrul diviziilor sale administrative și de suport.
